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時短勤務だと指数は下がる?明石市の基礎指数と勤務時間の関係
点数・選考

時短勤務だと指数は下がる?明石市の基礎指数と勤務時間の関係

明石市の保活情報|更新日: 2026-04-04

明石市で時短勤務の場合、基礎指数がどう変わるかを解説。フルタイムとの差や付加指数を最大化するポイントも紹介します。

時短勤務の基礎指数

明石市では月あたりの就労時間に応じて基礎指数が決まります。

就労時間(月あたり)基礎指数
月160時間以上22
月144時間以上160時間未満21
月128時間以上144時間未満20
月112時間以上128時間未満19
月96時間以上112時間未満18

時短勤務で基礎指数はどうなる?

ポイント

例:母が月120時間の時短勤務(指数20)、父がフルタイム月160時間(指数22)の場合は、基礎指数=(22+20)÷2=21。フルタイム同士の22より1点低くなります。

自営協力者・内職の場合はさらに注意

明石市では就労形態によって基礎指数が異なります。自営協力者は同じ時間でも2点低く、内職はさらに低くなります。就労証明書の記載内容を確認しましょう。

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免責事項:この記事の情報は2026-04-04時点のものです。最新情報は明石市の公式サイトをご確認ください。 当サイトの情報により生じた損害について一切の責任を負いかねます。